Sanción por publicar datos personales de una empleada en Facebook

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Hoy os hablamos en el blog de las posibles consecuencias que puede acarrear una simple publicación en el perfil de la empresa en la red social Facebook. En este caso un negocio publicó el parte médico de una empleada, sin contar con el consentimiento de la misma.

Esta publicación le costó a la empresa una sanción de 2.000 euros, impuesta por la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD), al considerar que el establecimiento no cumplió con distintos artículos de la Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD).

Como se puede ver en la resolución de la AEPD, que podéis consultar en este enlace, el documento publicado en Facebook contenía datos personales: el nombre y apellidos de la denunciante, junto con su número de tarjeta sanitaria, número de afiliación a la Seguridad Social, número de DNI y domicilio. Todos ellos, como decíamos, datos personales, algunos de ellos considerados sensibles, que están protegidos por la LOPD.

La empresa aseguró a la AEPD que desconoce cómo acabó el parte de baja de la denunciante en el perfil de Facebook, del que se eliminó cuando fue consciente de que se había publicado. En su defensa asegura que al perfil podían acceder varias personas y que una vez que detectó el documento, se produjo “la retirada del parte de la red social y el cambio de las contraseñas de acceso a dicha red”.

Según el artículo 6.1 de la LOPD, “el tratamiento de los datos de carácter personal requerirá el consentimiento inequívoco del afectado, salvo que la Ley disponga otra cosa”. La empresa denunciada no pudo acreditar que tuviese el consentimiento de la denunciante para difundir sus datos personales.

Además, la resolución remarca que cuando la redes sociales son usadas por una empresa, ésta está obligada a cumplir en ellas con las obligaciones que establece la LOPD.

La sanción fue de 2.000 euros al apreciar la AEPD que la entidad infractora regularizó la situación irregular de forma diligente pues, el parte médico estuvo accesible pocas horas en el perfil de Facebook y la firma tomó medidas tras tener conocimiento de ello, retirando del parte de la red social y cambiando las contraseñas de acceso al perfil de la empresa.

En Cumple Protección de Datos te podemos asesorar sobre cómo cumplir la LOPD y evitar a tu empresa, negocio, servicios posibles sanciones. Si necesitas información puedes contactarnos rellenando este formulario.

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